畫說，今天晚上也同時完成了第二個造型－吸血主管
其實，
許多公司礙於成本的考量，
不得不精減人力與消耗品的控管，
來增加公司的營收。
因而使得原本的職員業務量增加，
導致工作壓力過大！
而不得離職。
另尋更好的未來！
但也是有許多的職員默默的努力於工作崗位上。
這也是值得讓人佩服的地方呢！
但是，
員工流動率大，也隱藏了技術上的問題！
造成生產線的不穩定，讓品質降低。
所以說：技術的穩定，取決於員工的流動率呢！
懂得帶心的主管，一定會有懂得付出的職員唷！
全站熱搜
留言列表
